老板一直拖欠我的提成，我应该怎么处理？

老板拖欠提成，你应依法维权。根据《劳动法》，用人单位需按时支付劳动报酬，拖欠可投诉至劳动行政部门。长期不处理，可能影响你的经济权益及职业发展。
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处理老板拖欠提成，常见方式有投诉劳动监察、劳动仲裁、起诉法院。选择时，考虑证据充分性、处理时效及自身需求，如希望快速解决可选投诉，如希望正式裁决可选仲裁或起诉。
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老板拖欠提成，应这样处理：1.保留证据，如聊天记录、合同等，向劳动监察大队投诉，请求介入处理；2.若投诉无果，准备详细材料，向劳动仲裁委员会申请仲裁，通过法律途径维权；3.如有欠条，可直接向法院提起民事诉讼，胜诉后可申请强制执行。